作为网络招聘工具使用的社交网站,人力资源管理外文翻译,互联网+,招聘模式,招聘管理,招聘渠道 译文(字数:4521): 这篇文章的目的是展示关于网络招聘及社交网站在其过程中所扮演的角色的基础调查研究。特别地,本研究还将确认公司在招聘过程中是否会利用社交媒体...
译文字数:4521 所需金币:中欧和东欧人力资源管理现实,人力资源管理外文翻译,HRBP,四角色模型 译文(字数:5178): 摘要 目的:介绍和界定“波罗的海管理学杂志”特刊,并通过各种贡献为读者提供路线图。 设计/方法/方法:这个总体论文将主题背景化,并介绍了选定的论文。 调查结果:调查结...
译文字数:5178 所需金币:中国企业品牌战略分析,人力资源管理外文翻译,小米公司,SWOT分析矩阵,发展战略 译文(字数:10228): 摘要:本文从分析品牌与品牌战略的概念入手,分析了品牌战略的多元化途径。在此基础上,通过对中国企业上世纪80到90年代以来的品牌战略的发展历史的回顾,剖析了中...
译文字数:10228 所需金币:中国的劳资关系:基于六方模型的回顾,人力资源管理外文翻译,劳动关系,群体性事件,劳资关系六方模型 译文(字数:5852): 摘要:中国的劳资关系和劳动力研究相对停滞不前,部分原因是经典的三权关系模型无法解释事实。本文提出了六方模型:简要回顾理论与中国的劳...
译文字数:5852 所需金币:职业发展通道和路径:重型民生部门的行动和例子,人力资源管理外文翻译,职业发展通道,职业生涯管理 译文(字数:4970): 摘要:建筑行业未来的成功在很大程度上取决于学生和新兴专业人士获得现场职业所必需的必要技能。然而是在建筑行业的重型民用部门获得职业生...
译文字数:4970 所需金币:招聘流程外包:一个马来西亚的研究案例,人力资源管理外文翻译,中华英才网,招聘流程外包,解决策略 译文(字数:12985): 摘要 目的——本文的目的在于对招聘流程外包行为进行深入的理解,以马来西亚的一家公司作为真实的案例研究。本文分析了公司招聘外包从一开始...
译文字数:12985 所需金币:在高绩效团队中,领导,团队建设和团队成员特点,人力资源管理外文翻译,体验式学习理论,高绩效团队建设,手游企业团队 译文(字数:10418): 摘要 本次研究的项目组成员,对导致团队绩效水平高的因素进行访谈工作,访谈的结果用于对工程建设行业的151个项目组进行调查.而...
译文字数:10418 所需金币:员工招聘分析:如此多的研究,依然还有如此多的问题,人力资源管理外文翻译,招聘策略,唯品会 译文(字数:5552): 关于招聘主题的研究量急剧增加,尽管如此,最近招聘文学评论经常透漏悲观的基调。评论者得出结论,我们仍然不知道很多招聘活动为什么有其作用。尤其...
译文字数:5552 所需金币:员工福利-作为代际冲突的背景,人力资源管理外文翻译,共享经济,滴滴出行,人力资源管理模式 译文(字数:12928): 摘要 研究人员已经阐明了我们对于员工福利制度是怎样被设计用来在各种环境下激励员工工作的理解。美国公司的福利制度通常基于这样一个假定:员工有着...
译文字数:12928 所需金币:心理资本:组织员工压力和离职意向的积极资源,人力资源管理外文翻译,教育培训企业员工,心理资本,离职意向 译文(字数:4865): 工作压力是人力资源管理人员日益关注的问题。 虽然多年来学术研究与实践的注意力一直在压力管理的方面,现在是发现新的观点和研究的时...
译文字数:4865 所需金币:探索对门户网站“Cs”的满意度:评估美国和韩国的偏好,人力资源管理外文翻译,主播行业,直播分类,观众满意度指数 译文(字数:5041): 摘要 目的 - 通过引导数百万人对互联网进行通信,搜索,购物和许多执行其他任务的用户,为高水平的大型门户网络为互联网提供动力...
译文字数:5041 所需金币:使用以顾客价值为中心绩效管理模型,人力资源管理外文翻译,农业银行,绩效管理,层次分析法 译文(字数:4478): 绩效管理(PM)和客户管理的学科研究者的关注了几十年。本研究试图使这两种方法提供战略决策。该方法提出了一个集成的客户关系管理系统将PM系统考虑最大化...
译文字数:4478 所需金币:社会企业管理者和社会企业家培训体系建设,人力资源管理外文翻译,员工培训,培训体系,优化方案 译文(字数:4354): 摘要 在促进社会企业的过程中,社会企业家需要具备社会影响力和企业管理能力。本研究构建了社会企业培训操作,管理和社会创业人才培养体系。在内容...
译文字数:4354 所需金币:人力资源在实现可持续发展文化中的作用,人力资源管理外文翻译,企业文化,战略人力资源管理,AOM模型 译文(字数:5583): 概要 组织的人力资源功能可以有助于促进全面的方法创造可持续发展和环境管理的文化。因此,建议组织的可持续发展协调员与该组织的人力资源主管...
译文字数:5583 所需金币:人力资源管理风险观点:为未来研究的一次评论和指引,人力资源管理外文翻译,人力资源风险,风险要素识别,劳动密集型企业 译文(字数:6366): 摘要: 在人力资源管理文献中,关于人力资源管理实践价值的争议一直以来都是焦点问题,然而,也存在着一种情况,就是由不...
译文字数:6366 所需金币: